加拿大雇主移民靠谱吗，申请加拿大雇主移民的先看看这几条建议！

加拿大雇主移民靠谱吗？加拿大雇主移民在未来几年都是移民重点，除了是加拿大对技术人才的稀缺之外，更多是经济发展的趋势。但是，很多人对加拿大雇主移民始终是怀疑的态度。加拿大的雇主移民靠谱吗是很多人的心声，所以大家在申请加拿大雇主移民之前可以先看看这几条建议！

 

加拿大雇主移民：是由加拿大的雇主单位主动向有关政府部门提出申请，担保其雇员获得移民身份的一种移民方式，加拿大雇主担保移民有两种，一种是联邦项目，一种是省级提名项目。对于申请人而言：就是申请加拿大永居身份，需要在加拿大找到一个雇主，由雇主向有关政府部门提出申请，担保你过去工作，然后在满足相关条件之后获得枫叶卡。

 

雇主移民的关键和重点在于“雇主”，如何选雇主的几条建议：

1、雇主是否有资质

对于雇主的资质审批，发出岗位邀请的雇主企业成立的时间、经营情况、现有雇员人数、部门设置及规划、企业信用等直接影响移民局的判断。企业的信用与合作态度决定了在移民申请过程中能否对申请人提供持续的担保和支持，杜绝出现由于雇主“不配合”而导致拒签。

 

2、雇主的面试

雇主面试是否顺利对于国内的申请人来说，要在当地找到合适雇主，通常会安排远程面试。这个过程中，雇主要评估申请人的条件，申请人也要评估雇主的情况，只有双方气场相和，后续的合作才会求同存异，顺利进行下去直至获得身份，并履行完雇主合同。

 

3、雇主是否会有不合理要求

由于移民申请人在申请移民的过程中长期依赖雇主，因此雇主会或多或少生出一些不合理要求，比如延长工作时间，克扣工资等。这些问题在世界各国都广泛存在，需要申请人在早期的合同环节与签约的公司和雇主进行商洽。

 

4、申请岗位和申请人过往经历的匹配度

从企业登出招聘广告的设计到招聘广告的投放渠道和时间点以及具体岗位的工作职责设置，在这个环节有很多细节的问题需要处理妥当。

 

5、雇主担保移民雅思成绩

雅思水平以加拿大NOC对具体岗位的语言要求为参考是比较合理的，但是不同项目对不同岗位的语言要求的把握尺度最终掌握在省移民局和联邦移民局的手里，很难有统一标准，这就导致了不确定的风险。这里建议雅思尽可能的考取高分!

 

加拿大雇主的担保类的移民项目具有以下三个特性：

1、 要求申请人获得一个省移民局认可的雇主所发出的JOB OFFER;

2、 这个JOB OFFER上的职位必须是全职、永久性的工作;

3、 这个JOB OFFER上的职位必须是在加拿大职业列表的O，A，B类别。

 

具体操作为：雇主担保通过加拿大用人单位签发工作批文，得到所在省的提名证书，然后再经联邦移民局对申请人的背景材料有效性审查后，体检通过，之后才下发签证。

 

从雇主方面来说，雇主担保的主要难点在于取得LMIA-劳动力市场影响评估。（注：有些省提名项目不需要LMIA也可以办理雇主担保,比如NB省雇主担保移民项目）

 

雇主单位需要向加拿大人力资源劳工部ESDC提供职位空缺的证明以及所作出的招聘努力，同时阐述为什么选用海外雇员而非加拿大当地居民。ESDC批准雇主的申请，就会发放一个LMIA许可信，雇员即可凭此LMIA获得工作签证，继而递交移民申请。LMIA的作用非常大，持有LMIA的雇员也可以通过省提名的途径快速获得移民身份，但是LMIA获批并不容易。

 

因此，申请人需要选择一家专业的移民机构是非常必要的。主要是因为专业的移民机构对移民政策，材料，签证，雇主和职业评估等信息了解全面，而且可以根据申请者的具体情况提出更好的解决方案。（详情可咨询加成移民顾问）